Family Business Transition

Υποστήριξη οικογενειακών επιχειρήσεων στην ομαλή και αποτελεσματική μετάβαση της διοίκησης στη νέα γενιά, μειώνοντας τις εντάσεις και εξασφαλίζοντας τη συνέχεια του οράματος και της στρατηγικής.

  • Χαρτογράφηση ρόλων και ορίων μεταξύ οικογενειακών και επιχειρηματικών σχέσεων.

  • Σχεδιασμός πλάνου μετάβασης στη νέα γενιά (governance, succession planning).

  • Coaching στον διάδοχο για ηγεσία και ανθεκτικότητα.

  • Διαχείριση οικογενειακών συγκρούσεων με ψυχοθεραπευτικά εργαλεία.

Image